Czekamy na odpowiedzi na nasze pytania do miejscowych urzędów i
z nudów sprawdziliśmy stronę BIP , Zespołu Oświatowego w Kolbuszowej.
Pustki.
Nie ma tam podstawowych informacji których publikacja jest obowiązkowa.
W szoku jesteśmy. Gdzie burmistrz? Gdzie jego następca? Nadzór prawny. Gdzie radni?
Gdzie wreszcie starosta dożynkowy?
Postanowiliśmy więc sprawdzić u źródła, jak ta jednostka organizacyjna działa pod nowym kierownictwem.
Wysłaliśmy więc do p.o. Tomasza Fryca maila tej treści:
WNIOSEK O UDOSTĘPNIENIE INFORMACJI PUBLICZNEJ POPRZEZ PUBLIKACJĘ W BIP
Na podstawie art. 2 ust. 1 oraz art. 8 ust. 3 ustawy z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej (Dz.U. z 2022 r. poz. 902), wnoszę o niezwłoczne udostępnienie poniższych informacji publicznych poprzez ich publikację w Biuletynie Informacji Publicznej jednostki:
1. Regulamin organizacyjny jednostki wraz z datą jego obowiązywania.
2. Imię, nazwisko oraz zakres obowiązków osoby kierującej jednostką (dyrektora lub pełniącego obowiązki).
3. Schemat organizacyjny jednostki z wyszczególnieniem stanowisk i przypisanych zadań.
4. Zarządzenia kierownika jednostki wydane w roku 2025, w zakresie spraw publicznych.
5. Budżet jednostki na rok 2025 oraz informację o jego wykonaniu.
6. Wyniki kontroli zewnętrznych przeprowadzonych w jednostce w ostatnich 3 latach (np. przez RIO, NIK, urząd gminy).
Zgodnie z art. 8 ust. 6 ww. ustawy, informacje publiczne powinny być udostępniane w BIP w sposób umożliwiający ich łatwe odnalezienie i jednoznaczną identyfikację. Brak publikacji powyższych danych narusza zasadę jawności działania administracji publicznej oraz obowiązki informacyjne jednostki.
Wnoszę o potwierdzenie przyjęcia wniosku oraz wskazanie terminu, w jakim informacje zostaną opublikowane w BIP, oraz o przesłanie linków do odpowiednich zakładek po ich udostępnieniu.
Mile widziane będą też podziękowania, za zauważenie istotnego naruszenia prawa.
Wysłaliśmy wniosek. Nie po to, by się czepiać, ale by przypomnieć, że prawo do informacji to nie uprzejmość urzędnika – to nasze konstytucyjne prawo. A każda jednostka, która to ignoruje, wystawia świadectwo nie tylko sobie, ale całemu urzędowi miejskiemu.
Ponieważ podany w BiP adres mailowy jest taki jakiś nie taki, dlatego wysłaliśmy to też na skrzynkę ogólną UM - prosimy o przekazanie Panu dyrektorowi.
Brak publikacji regulaminu organizacyjnego i schematu stanowisk to nie tylko niedopatrzenie – to naruszenie art. 8 ust. 3 ustawy o dostępie do informacji publicznej.
OdpowiedzUsuńWniosek wysłany, czekamy na odpowiedź. Ale czy odpowiedź nadejdzie, skoro nawet adres mailowy jest „jakiś nie taki”?
OdpowiedzUsuńPisz może na Berdyczów?
UsuńCzy starosta dożynkowy ma nadzór nad BIP-em? Jeśli tak, to może trzeba mu przypomnieć, że dożynki to nie tylko wieńce, ale i obowiązki.
OdpowiedzUsuńNapisz Magiel na niego skargę, bo on oprócz straszenia niczym sięnie zajmuje.
UsuńZajmuje się zajmuje - we wszystkich kółkach różańcowych jest. Kółkach, spółkach, związkach, jest w komitecie i w Prefabecie i nie wiadomo gdzie jeszcze.
UsuńOj boją się tego audytora jak diabeł święconej wody. Boicie się bo wiecie że po każdym audycie w każdej komórce wyjdzie przerost zatrudnienia. Do roboty audytor! Do roboty burmistrzowie i zredukować obsadę o niepotrzebnych pracowników. Ja trzymam za słowo że to jednak nastąpi
UsuńPonad rok i co zrobili?Konkrety!
UsuńMoże mało zrobili ale za to na wielu zdjęciach z imprez byli
UsuńAudytor jak audytor, może wydać zalecenie od tego jest
UsuńW przedszkolu nr 1 audyt już nie potrzebny, odpowiednie kroki zostały podjęte, dyrektorką została starościna dożynek :-]
UsuńZamknęli szkołę w domatkowie to już duży sukces!
UsuńZamiast informacji publicznej, mamy publiczne zdziwienie.
OdpowiedzUsuńBrak danych w BIP to nie tylko problem techniczny – to objaw kultury administracyjnej, w której jawność jest traktowana jako przeszkoda, a nie fundament demokracji lokalnej. To kultura, w której obywatel ma pytać, prosić, przypominać – zamiast po prostu wiedzieć.
OdpowiedzUsuńTo jeszcze kultury od nich wymagasz? Czy to nie za wiele ,za tak niewielkie pieniądze jakie dostają?
UsuńMoże warto wspomnieć o dokonaniach Konrada Futyma, który został profesorem nauk medycznych. Po co ciągle pisać o jakiś anonimach. Człowiek stąd poszedł w Polskę i zrobił dorobek naukowy mocny na skalę międzynarodową. Warto o tym wspomnieć
OdpowiedzUsuńTomasz Fryc widzę nie będzie miał lekko. Myślał chłop że dyrektorowanie to garniaczek za pięć stówek spacerek po biurach zespołu a tu niestety każda kropka każdy przecinek ci Magiel wyciągnie i głupka z ciebie zrobi. To nie wiem czy taka załatwiona fucha nie skończy się ciężką deprechą.
OdpowiedzUsuńGratki!
Synekury wciąż są rozdawane.
OdpowiedzUsuńDyletant z intrygantem, bez skrupułów najpierw zwalniają pracowników , rozgłaszajac, że sprzatają po poprzednikach , a następnie zatrudniają swoich.
Rzygadełko!!
Nie ściemniaj. Czy zatrudnili kogoś nowego? Jak na razie ja wiem tylko o redukcji zatrudnienia… a mówienie że się sprząta po poprzednikach to też naturalna rzecz. Ja np nie wyobrażam sobie współpracować i mieć kierowników do których nie mam zaufania.
Usuńgrajdół był , jest i będzie grajdołem, ratuj sie kto może
OdpowiedzUsuńMasz rację czas pakować walizki i wyjeżdżać stąd! Tylko doradź gdzie? Gdzie będzie lepiej? Ja trochę pomieszkałem w uk i trochę w USA i powiem Ci szczerze że naprawdę nie mamy na co narzekać w naszym mieście….
Usuńjak najczęściej na wakacje. gdzie kraje południowe. Usa to mit i przeżytek, to dla tępych dorabiaczy bez ambicji na rozwój własny, UK to nie nasza kultura. Kolbuszowa , dużo się dziej, zwłaszcza w tym roku,
OdpowiedzUsuńDzieje się, dzieje.
OdpowiedzUsuńTańce, hulanki, swawole i medialne dymanie i obiecywanie gruszek na wierzbie.